近年来，龙岩市连城县以实施“五化”“四到位”路线图为主线，完善信访事项从入口到出口全链条规范体系，打造出“冠豸营商枫桥”“冠豸林区枫桥”“冠豸双拥枫桥”等特色品牌，不断提升信访工作法治化水平。
探索涉林纠纷调解方式据统计，连城县林地面积占全县国土总面积85%，是一个以林业为主的农业大县。针对涉林矛盾纠纷多发、频发、易发的地区和环节，连城县不断探索创新涉林纠纷调解方式方法，成立了涉林纠纷“大调解”工作领导小组，全面统筹和协调全县涉林矛盾纠纷调解工作。
“我们在全县17个乡（镇）成立了乡（镇）山林权属争议人民调委会，在各乡（镇）林业站设立涉林纠纷调解室，在全县79个主要林区村设立‘调解联络点’，建成纵向到边、横向到底的涉林纠纷人民调解组织网络。同时，我们还组建了一支由林业技术人才、金牌调解员和生态法官组成的调解专家队伍，为重大疑难复杂纠纷‘把脉问诊’，努力把涉林矛盾纠纷解决消除在萌芽状态。”连城县林业局相关负责人介绍。
通过走好“保障棋”“队伍棋”“机制棋”，连城县切实推进涉林纠纷“大调解”机制建设，从源头化解了一大批涉林矛盾纠纷，有力促进全县和谐林区健康发展。
转变法治拥军模式连城县也是著名的革命老区，具有光荣的双拥传统，蝉联四届“全国双拥模范县”、九届“省级双拥模范县”。
“近年来，连城县根据‘双拥’工作实际，抓牢预防法治化前端，落实好拥军优属各项政策，为驻地建设、广大官兵排忧解难，健全军地共建长效机制。”连城县司法局“双拥枫桥”工作负责人说。
连城县积极转变法治拥军模式，创新探索“军地协作司法拥军共建”“老兵调解室”“蒲公英红土法豸宣传志愿服务”等司法品牌，多措发力军地共建，有力维护国防利益和军人军属合法权益，促进军地军民和谐稳定。
瞄准信访路线图“五个法治化”除了打造“冠豸”信访法治品牌，连城县还围绕信访路线图“五个法治化”的重点任务，明晰责任、规范流程，制作实操手册，扎实推进信访工作法治化建设不断取得新进展。
围绕预防法治化，连城县创新建立“触发式”领导干部下访工作机制、初访件责任单位及领导7天内见面等机制，着力把矛盾纠纷化解在基层；围绕受理、办理法治化，制定《信访基础业务操作规程》《信访事项“四告知”“四讲清”制度》，从接收、受理、办理、复查、复核等方面形成工作闭环；围绕监督追责法治化，建立健全信访工作与干部选拔任用监督、巡视巡察工作衔接等机制，对信访工作中失职失责行为进行问责；围绕维护秩序法治化，在全市率先建立5部门联合依法打击信访活动中违法犯罪行为的机制。
“随着信访工作法治化水平的不断提升，全县信访工作质效明显提高，信访态势持续稳定向好。”连城县信访局相关负责人介绍说。2020年以来，连城县信访事项及时受理率、按期办结率均为100%。2021年连城县被评为全国信访工作示范县，2022年连城县信访局获全国信访系统先进集体表彰。
来源：龙岩市连城县委政法委
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