编制，对很多人来说，代表“铁饭碗”。这种稳定性旱涝保收，让人安心。细心的考生可能发现了，除了公务员考试和事业单位考试外，有些单位会招聘合同制工作人员。

在千军万马过独木桥的征程中，真正能够考上公务员的人是少数。毕竟考不上公务员也要吃饭，也要就业，怎么办呢？所以机关单位合同制岗位也是一种选择。

那么接下来的5月份有哪些值得关注的合同制岗位？老王跟大家聊聊。

社区工作

这个岗位的优势在于离家近，工作内容相对容易上手。现在去社区上班，也是一个不错的㦇。因为报考社区工作人员的职位时，通常会限制户籍和居住地，也就是说，你可以报考你所在区域的职位。

在学历要求上，一般需要具备国家承认的大专及以上学历。不过也有一些地方招高中学历考生。在年龄要求上，18周岁以上，女性45周岁以下、男性50周岁符合报考条件。

在社区工作人员的考试中，公共基础知识是一个重要的考试内容，主要包括公共基础法律知识和社区知识，其中以社区基础知识为主。从工作稳定性的角度来看，社区工作人员的稳定性其实还不错。

有固定的收入，不会因为业绩不好而导致工资大幅度波动。社区的工作时间通常是早九晚五，周末可以双休，这样的工作时间也能兼顾到家庭和孩子的教育。

对于表现优秀的社区工作人员，有机会参加到每年的一个定向街道（乡镇）公务员招聘或事业单位招聘中来。也就是说，作为社区工作人员，即便合同制，如果你工作成绩做得不错，是有机会参加定向招录转编的。

书记员

关于政法系统岗位，很多人觉得门槛太高不敢报考。其实法院检察院也招合同制员工，比如书记员。

那么，书记员到底是做什么的呢？这个岗位，以综合性事务为主。负责开庭准备，包括保管证据、整理卷宗、记录、复印、校对和送达各类文书，以及司法统计工作。其次，还要接待来访者，处理来信。还需要协助审判人员进行调查，以及对政策和法规的宣传工作。

最后还有一个很重要的内容，那就是负责司法庭审等的速录工作。

书记员的招聘以聘用制为主，学历要求大专、本科。关于书记员的待遇，转正定级后（设置6个等级，按期晋升和择优选升，根据等级享受相应的工资待遇），也就是职级管理。聘用制书记员的薪酬由等级工资、工龄工资、绩效工资和年终奖金四部分构成。工资待遇参照当地上年度在岗职工平均工资标准确定。平均月工资在3000-5000之间。

作为书记员，每天的工作环境要与法官、律师等同事打交道，和这些优秀的人共事对你自身的成长是有很大帮助的。同时，你也可以利用自己的职业优势，学习相关的法律知识，后期可以备考司法证，也可以参加公务员考试。

文末谈谈你的看法。